Senior Löneadministratör

Vill du ta nästa steg i din karriär inom lön och arbeta i en verksamhet med många medarbetare, flera kollektivavtal och en dynamisk organisation?

Vi söker nu en Senior Löneadministratör till en väletablerad och expansiv verksamhet i Stockholm. Detta är en tillsvidareanställning hos vår kund.

Arbetsbeskrivning

I rollen som Senior Löneadministratör får du ett helhetsansvar för löneadministrationen och blir en viktig specialistfunktion inom organisationen. Du arbetar nära HR, ekonomi och verksamhetens chefer för att säkerställa en kvalitetssäkrad och effektiv löneprocess.

Du ansvarar för lönehanteringen och fungerar samtidigt som ett kvalificerat stöd i frågor som rör kollektivavtal, arbetsrättsliga regelverk och lönerelaterade processer.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar bland annat:

• Självständigt ansvar för hela löneprocessen.
• Hantering av pensioner, försäkringar, sjukfrånvaro, semester och förmåner.
• Tolkning och tillämpning av kollektivavtal.
• Rapportering till myndigheter och externa parter.
• Support till chefer och medarbetare i löne- och HR-relaterade frågor.
• Avstämningar samt kvalitetssäkring av löneunderlag.
• Analys relaterat till lön
• Förbättringsarbete kopplat till löneprocesser och system.

Vem är du?

Vi söker dig som har flera års erfarenhet av kvalificerat lönearbete och som trivs i en roll där du får kombinera operativt ansvar med rådgivning och utveckling. Du är trygg i din kompetens och har ett genuint intresse för att skapa effektiva processer och leverera hög kvalitet.

Vi ser gärna att du har

• YH-utbildning inom lön eller motsvarande utbildning.
• Minst 5 års erfarenhet av självständigt lönearbete.
• Goda kunskaper inom arbetsrätt, skatt och pension.
• Erfarenhet av att arbeta med kollektivavtal, gärna inom en personalintensiv verksamhet.
• God systemvana och goda kunskaper i Excel.
• Flytande kunskaper i svenska i tal och skrift.

Som person är du noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du har en hög servicekänsla, är prestigelös i samarbetet med andra och har förmåga att prioritera även under perioder med högt tempo.

Du erbjuds

Här erbjuds du en möjlighet att bli en del av en verksamhet i utveckling där du får en central roll inom löneområdet. Du kommer att arbeta i en engagerad organisation med korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling.

Ansökan

Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post.