Timvikarie/resursperson

I Klippans kommun motiveras vi av utveckling och siktar mot att bli lite bättre varje dag. Här har alla möjlighet att göra skillnad - både för varandra och för alla de som finns i våra verksamheter.

Hos oss är allas idéer välkomna och det finns plats för dig att vara kreativ och modig på ditt eget vis. Vi litar till varandra och skapar tillsammans. På så sätt hittar vi glädjen i vårt arbete.

Vi i Klippan är vår värdegrund och våra riktningar "Vilja varandras framgång", "Våga sticka ut" och "Kul i jobbet" leder oss i vårt arbete.

Vill du vara med? Bli en av oss i Klippan!

Vedby skola är den lilla byskolan som ligger i ett lugnt villaområde i utkanten av Klippan. Här har vi elever från förskoleklass upp till årskurs 6. På skolan går det ca 100 elever och av dem är ca 45 elever inskrivna på vårt fritidshem, Solrosen. Nära relationer, glädje och trygghet genomsyrar vår verksamhet. Ledarskap, språkutvecklande arbetssätt och valkompetens är kommunens utvecklingsområde.

1 plats(er).

ARBETSUPPGIFTER

• Ge stöd till enskilda elever och elevgrupper under skoldagen.
• Främja trygghet, delaktighet och goda relationer.
• Samverka med pedagoger och annan personal på skolan.
• Kunna anpassa arbetssätt utifrån elevernas behov och situation.

KVALIFIKATIONER

• Är flexibel och kan ställa om med kort varsel.
• Är trygg, lugn och relationsskapande.
• Har förmåga att möta elever som utmanar genom sitt beteende.
• Har ett lågaffektivt förhållningssätt och kan behålla lugnet även i pressade situationer.
• Är tydlig, ansvarstagande och har god samarbetsförmåga.
• Erfarenhet av arbete med barn och ungdomar är meriterande.

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 3-6 månader, upphör: 2027-01-31 .

För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess arbetar vi i ett kompetensbaserat rekryteringsverktyg. Vi kommer gå igenom urvalet löpande och kan komma att kalla kandidater till intervju samt tillsätta tjänsten innan ansökningstiden har gått ut. När du ansöker ska du endast bifoga ditt CV och gärna relevanta betyg/intyg. Du kommer eventuellt att få besvara ett antal frågor som ingår i vår urvalsbedömning.

Vi använder inte personligt brev i vår rekryteringsprocess.

Om du blir kallad till intervju ska du även kunna visa upp giltigt körkort för aktuellt tjänstefordon, om detta är ett krav för tjänsten.

För att arbeta hos oss måste du visa giltigt pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling på anställningsintervjun. Är du medborgare i ett land utanför EU/EES eller Schweiz behöver du även ta med dig ett arbetstillstånd.