
Verksamhetschef för arbetsgivarrelationer och kompetensförsörjning
Helsingborgs kommun
- Anställning
- Vanlig anställning
- Varaktighet
- Tills vidare
- Omfattning
- Heltid, 100 %
- Lön
- Fast månads- vecko- eller timlön
- Sök senast
- 8 november
Logga in gratis för att få annonsen förklarad, även på ditt eget språk.
Om jobbet
Om arbetsplatsen
Arbetsmarknadsförvaltningen i Helsingborg ansvarar för stadens vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser och handläggning av ekonomiskt bistånd. Vi är knappt 400 medarbetare som med olika kompetenser arbetar för att fler helsingborgare ska nå egen försörjning och för att stärka stadens kompetensförsörjning.
Arbetsmarknad och kompetensförsörjning är avgörande frågor för Helsingborgs utveckling. När arbetsgivare hittar rätt kompetens växer företag, verksamheter utvecklas och fler människor får möjlighet att etablera sig på arbetsmarknaden.
Som verksamhetschef för arbetsgivarerelationer och kompetensförsörjning leder du förvaltningens samlade arbete för att stärka matchningen mellan arbetsgivarnas kompetensbehov och arbetskraftens förutsättningar att matcha behoven. Uppdraget kräver nära samverkan med näringsliv, utbildningsaktörer, myndigheter samt stadens förvaltningar och bolag. Du har en central roll i att skapa gemensam riktning och kraft i stadens arbete med kompetensförsörjning, sysselsättning och tillväxt.
Arbetsuppgifter
Som verksamhetschef för arbetsgivare och kompetensförsörjning leder du en verksamhet med ett tydligt fokus på att stärka kontakterna med arbetsgivare och bidra till att Helsingborgs kompetensbehov möts, både idag och i framtiden.
Du har det övergripande ansvaret för att utveckla relationer och samverkan med näringsliv, offentliga arbetsgivare, utbildningsaktörer och andra samhällsaktörer. Tillsammans med dina medarbetare arbetar du för att skapa vägar till arbete för arbetssökande samtidigt som du bidrar till arbetsgivarnas kompetensförsörjning.
I uppdraget ingår att
- leda och utveckla verksamheten med ansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö och resultat
- stärka och utveckla relationer med arbetsgivare i Helsingborgsregionen
- identifiera arbetsmarknadens kompetensbehov och omsätta dem till insatser och samarbeten
- utveckla strategiska samarbeten mellan näringsliv, vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser och andra aktörer
- samordna Helsingborgs stads arbete med arbetsgivarrelationer och kompetensförsörjning tillsammans med stadens förvaltningar och bolag
- skapa strukturer för samverkan som stärker stadens samlade förmåga att möta arbetsgivarnas kompetensbehov
- bidra till att fler helsingborgare når arbete, praktik eller studier genom nära samverkan med arbetsgivare
- representera förvaltningen i olika nätverk, partnerskap och utvecklingsforum
- driva utvecklingsarbete som stärker Helsingborgs långsiktiga kompetensförsörjning, attraktivitet och tillväxt.
Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp och har en viktig roll i att omsätta stadens ambitioner inom arbetsmarknad, kompetensförsörjning och tillväxt till konkreta resultat.