HR-specialist med inriktning arbetsrätt till Akademiska sjukhuset

HR-avdelningen

Region Uppsalas ledningskontor är en del av Region Uppsala, en av Uppsala läns största arbetsgivare. Ledningskontoret leds av regiondirektören och består av cirka ett tusen medarbetare. Med en styrande, stödjande och samordnande roll har ledningskontoret i uppdrag att stödja den politiska ledningen och förvaltningarna så att den politiska inriktningen får genomslag i regionens olika verksamheter. På så vis kan Region Uppsala axla sin roll, både regionalt och nationellt.

Vill du utvecklas och bidra till Region Uppsalas utveckling - välkommen att arbeta med oss!

Vill du vara med och utveckla ett hållbart arbetsliv på ett av Sveriges största universitetssjukhus?

Om Akademiska sjukhuset

Akademiska sjukhuset i Uppsala är en av regionens största arbetsgivare med cirka 9 000 medarbetare. Förutom rollen som länssjukhus är vi leverantör av högspecialiserad vård och betjänar två miljoner människor i Mellansverige.

Organisatoriskt tillhör tjänsten HR-avdelningen på ledningskontoret, som ansvarar för det övergripande strategiska HR-arbetet inom Region Uppsala, men du har din placering på Akademiska sjukhuset. Vårt uppdrag är att – utifrån vår arbetsgivarpolitiska strategi och verksamhetens behov – utveckla och tillhandahålla ett kvalitativt, rättssäkert och verksamhetsnära HR-stöd.

Ditt uppdrag

Som HR-specialist inom arbetsrätt är du sjukhusets specialist och strategiska rådgivare i arbetsrättsliga frågor. Du ansvarar för att ge kvalificerat stöd till chefer och HR-kollegor i komplexa personalärenden, tolkning och tillämpning av lagar och kollektivavtal samt facklig samverkan och förhandling. Rollen kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med operativt stöd och innebär nära samverkan med HR-organisationen, verksamhetsledning, fackliga företrädare och andra funktioner inom Region Uppsala. Du arbetar i nära samverkan med funktionsområdet Lag & avtal på Ledningskontoret. Där finns stöd att få i komplexa bedömningar, samtidigt som ni tillsammans säkerställer en enhetlig hantering av arbetsrättsliga frågor och rådgivning inom hela Region Uppsala.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter

• Ge kvalificerad rådgivning i arbetsrättsliga frågor, bland annat kring LAS, MBL och kollektivavtal.
• Stödja och vägleda chefer och HR-kollegor i komplexa personalärenden, exempelvis misskötsamhet, omorganisation, arbetsbrist och avslut av anställningar.
• Förbereda, genomföra och följa upp fackliga förhandlingar och samverkan.
• Bidra till utveckling och tillämpning av interna riktlinjer, rutiner och arbetssätt inom det arbetsrättsliga området.
• Ta fram och genomföra utbildningar och workshops samt utveckla vägledningar och stödmaterial för chefer och HR.
• Bidra till att utveckla och genomföra train-the-trainer-insatser inom specialistområdet.